首先苗总向各中高职院校老师介绍集团基本情况,并带领大家参观了集团荣誉墙。随后苗总带领考察人员前往企业的心脏生产车间和技术中心,苗总指出生产作为企业的发展第一动力始终放在集团发展的首位。科技兴则民族兴,科技强则国家强。抓创新就是抓发展,谋创新就是谋未来。大力发展技术创新,打造核心竞争力始终是集团发展的重中之重。
最后大家在会议室展开了一场关于校企合作问题的研讨会。会中针对企业对中高职院校学生的需求、企业与职业院校校企合作的契合点、中职院校校企合作人才留不住、传统服装企业老年人多年轻人少招工难招专业技术型人才更难、职业院校人才培育方向、企业转型等问题做了深度探讨。苗总表示学生能为企业带来新鲜血液的同时作为企业也能为学生提供实践的机会这是共赢的局面。但是中职院校学生90%以上都会选择再教育,在企业实习后纷纷离开,对于企业来说造成一定损失。很多新生代年轻人不愿做一线工作,作为企业也在不断创新发展、加快由传统机器向智能化工厂的转变以更好的适应社会吸引更多的年轻人,有效提高年轻人才留存率问题。各院校老师也提出院校应该培养专业技能型人才以适应企业需求,最终实现“双向互动”校企合作机制的“双赢”局面。会后各院校老师参观了集团工厂店,体验了集团F2C的购物新模式。
汇泉集团本着为地方经济和社会发展服务、为学生就业服务的宗旨,始终把加强校企合作作为深化教学改革、增强企业发展活力和后劲的重要措施来抓。今后集团将继续与各大院校在共建共享师资、技术人才队伍,组建“汇泉服装班”,做好课程设置与开发,开展订单班、冠名班精英人才定岗定向培养,企业文化进校园进班级,开展评先树优,设置发放企业奖学金、开展校企合作论坛等方面不断尝试创新,为院校校企合作拓新路,为集团蓬勃发展注生机。我们期待各方携手,共同致力于新一代人才的发掘和培养,从而推动中国服装行业的持续发展!